八洲建設グループ経営理念|もっと人へ。もっと多様に。未来に誇れる街づくり

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八洲建設からのお知らせ

 
2020/1/9
スマートギャザ(生産性向上)におけるオフィスリニュアルの件
働き方改革で業界をリードする弊社のオフィスは、“必要な業務、必要な時間、必
要な場所”に合わせて人が集う“スマートギャザオフィス”に進化しました!!

さて、昨年9月より弊社は生産性向上の一環として働き方改革(週5日工事、年間
休日120日以上、月間残業時間上限40時間)、移動時間の短縮(現場直行直帰)
などの制度を導入して参り、これにより求職者やインターンシップの増加に繋が
りました。

2020年1月6日より、さらなる生産性向上と多様化する社会、職業環境に対応する
ため、本社オフィスをリニュアルオープンいたしました。
テーマを“スマートギャザ”=“必要な業務、必要な時間、必要な場所”に合わ
せて人が集うオフィスとし、フリーワークエリア、ソロワークエリア、スタジア
ムエリア、デザインワークエリア、リラクゼーションエリア、チェンジングエリ
ア、シェアドエリア、コミュニケーションエリアに区分し、業務に応じて人が移
動するスタイル(事項参照)になっております。建設業における生産性の向上、
働き方改革を実践し、業界の常識を打ち破りながら、成長、発展を果たしていく
所存でございます。お近くにお越しの節は、お気軽にお立ちよりください。
 
2019/7/19
SDGs取組み宣言を行いました!
国連により提唱されたSDGs(持続可能な開発目標)は、
日本国のみならず自治体や企業にも取り組みの輪が広がり、
社会的ニーズも高まりつつあります。
社及び八洲建設グループの事業活動がSDGsの目標とリンクする事で、
より良い未来へ向かう事を期待しています。
 
2019/7/2
弊社の働き方改革への取り組みが日経産業新聞に掲載されました!
弊社のスマートギャザプロジェクトが、労使両面からの働き方改革への取り組みとして、
2019年7月2日(火)付け日経産業新聞に掲載されました。
スマートギャザプロジェクトでは、オフィスを必要に応じて集まる場所(プロポーザル、
ディスカッション、レビューの場)と位置付け、オフィスの機能的・効率的レイアウトへの
変更や工事現場への直行直帰などを導入する事により、
生産性を飛躍的向上させる弊社内一大プロジェクトとして取り組んでおります。
 
2019/6/4
海外研修へ当社社員が参加!
6月2日(日)~6月8日(土)の七日間、
(公社)日本青年会議所 東海地区協議会様主催で、
第46回JC青年の船「とうかい号」にて洋上研修が行われます。
今年のコンセプトは、"誰もが挑戦できる輝く東海の実現~One Tokaiへの航海~"。
弊社からは、土木部3年目の若手社員が参加致します。

初めての渡海を楽しみながらも、しっかり研修を主体的に受講し、
弊社の将来を担う人材となるべく、成長して帰ってきてくれる事を期待しております。
 
2019/4/25
【会社説明会】働き方改革・様々な施工実績・若手社員の雰囲気について説明します!
弊社では2020年新卒の方を対象とした、会社説明・現場見学会を実施しております。

【場所】
八洲建設株式会社 本社

【日時】
2019年5月10日(金)13:30~15:30
2019年5月14日(火)13:30~15:30
2019年5月17日(金)13:30~15:30
2019年5月21日(火)13:30~15:30
2019年5月24日(金)13:30~15:30
2019年5月28日(火)13:30~15:30
2019年5月31日(金)13:30~15:30

【内容】
会社や業界、仕事の流れなどについての説明と、
働くイメージが湧きやすいように現場見学を予定しております。

まずはお気軽にご参加頂き、ぜひ八洲建設のことを知って下さい。

【対象】
・2020年卒業見込みの方(第二新卒も歓迎)
・建築系・土木系学部学科を専攻されている方

【予約方法】
下記、リクナビ2020またはマイナビ2020より予約をして下さい。

【交通】
名鉄河和線「青山駅」より徒歩15分
※自家用車でのご来社も可能です。
※青山駅への送迎も可能ですので、ご必要でしたらお問合せ下さい。

【連絡先】
八洲建設株式会社 経営管理部
TEL:0569-27-8400(代表)

ご不明な点がございましたら、お気軽にお問合せ下さい。

それでは、皆さんにお会い出来るのを楽しみにしております。


マイナビ2020
 
2019/4/25
入社式を実施致しました
弊社では4月1日(月)、2019年度八洲建設株式会社 入社式を実施致しました。
今年度は建築部・土木部あわせて4名の方にご入社頂きました。
皆さん真剣な面持ちで、社員一同新鮮な気持ちです。
2週間の新入社員研修を経て、部署へ配属されました。これからの活躍が楽しみです。
 
2018/12/17
弊社はISO45001を審査機関SGSにて日本第一号で取得!
既に認定済みのISO 9001・14001に続き、45001(労働安全衛生マネジメントシステム)の認定を受け、過日認定書が授与されました。働き方改革の取組みと合わせ弊社実業も高く評価され、使命感を持って業務に邁進して参ります。
 
2018/12/17
弊社役員が岐阜県庁で働き方改革の基調講演を実施
11月17日(土)岐阜県岐阜市メモリアセンターで開催された「ぎふ建設人材育成リーディング企業認定授与式」において、弊社取締役経営管理部長が基調講演を実施、 “働き方改革は働きたい改革”というテーマで弊社の取組を披露いたしました。
 
2018/12/07
イベント開催報告 見学会・新築・建て替え相談会
'17年7月、’18年3月に見学会、8月、9月には新築・建て替え相談会を開催、12月には、戸建賃貸「casita」の見学会を開催いたしましたところ多数のご来場頂き誠にありがとうございました。今後も開催を予定しておりますので、当HPでお知らせいたします。
 
2018/12/03
にじまちの金赤トマトが常滑市のふるさと納税返礼品に選定されました
弊社グループの(株)にじまちが地下水熱を利用して常滑市で栽培 する金赤トマトが、今期から同市のふるさと納税の返礼品に選定 され12月より受付を開始いたします。地域活性化と農業、食で 街づくりに貢献する事業の支援をお願いします。
 
2018/11/30
夏秋のインターンシップに全国から多数の男女学生が参加 され無事終了いたしました
7月~9月、10月~11月のそれぞれの期間にて、夏季・秋季インターンシップを実施いたしました。全国各地より男女問わず合計23名もの学生さんにご参加いただきました。12月からは冬季インターンシップを実施予定です。
 
2018/10/31
弊社の働き方改革が日経新聞に掲載されました。
弊社の働き方改革が建設業の慢性的人材不足の解消に繋がる事例として、10月31日付け日経新聞朝刊(中部版)に掲載されました。これにより求人の応募件数が前年同月6倍増となっています。
 
2018/08/28
弊社の働き方改革が建通新聞に掲載されました。
弊社は働き方改革の一環として、9月1日より年間休日120日、土日休日、年末年始、GW、夏季休暇を9~11連休、アニバーサリー休暇、また週5日工事を導入するなど、建設業では先進的な取組みとされ、8月28日付け建通新聞(一面)に掲載されました。
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